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： 兄弟并不平等:国有企业部门地位的正当性研究
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5097-9008-3:CNY49.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 兄弟并不平等/.彭长桂著 |
| 出版发行项： | 北京:,社会科学文献出版社:,2016.04 |
| 载体形态项： | 182页:;+图:;+23cm |
| 一般附注： | 本书是国家自然科学基金地区项目“制度逻辑、政策话语与草原治理”(项目号：71462027)的阶段性研究成果之一，并先后得到内蒙古自治区自然科学基金面上项目(项目号：2013MS1005)和内蒙古大学高层次人才引进科研启动项目的资助。 |
| 提要文摘： | 本书通过正当性视角下对组织中的“兄弟并不平等”现象进行案例分析，探索国有企业内部职能部门地位的演化机制、正当性来源以及部门地位的特征和影响，以求认识企业内部微观层面的社会结构和制度体系，并了解什么因素在促进、维持或阻碍组织内部秩序的形成和变化。 |
| 并列题名： | Inequality among brothers eng |
| 题名主题： | 国有企业 社会地位 研究 中国 |
| 中图分类： | F279.241 |
| 个人名称等同： | 彭长桂, 著 |
| 记录来源： | CN YNAU 20170323 |